Machen Sie mit - gegen schlechte Entgeltumwandlung!

Eine Entgeltumwandlung ist im Grunde eine Entgeltumleitung. Sie geben sinngemäß Ihr persönlich verdientes Geld an den Arbeitgeber zurück, damit Ihr Geld in ein kapitalgedecktes Anlageprodukt umgeleitet wird. Zahlreiche wichtige persönliche Ansprüche aus den Sozialtöpfen fallen nebenbei anteilig zum Opfer. 

 

  • Wissen Sie wirklich, wer sich wie umgehend an dem Geld bedient, welches ab der Entgeltumwandlung nicht mehr Ihr Geld ist?
  • Wissen Sie wirklich, wie man ein Rentenangebot seriös bewerten kann?
  • Wissen Sie wirklich, mit welchen Tricks und verbreiteten  Fehlannahmen "bAV-Berater" im Vertrieb arbeiten?

 

Wenn Sie unsicher oder unzufrieden mit Ihrer Betriebsrente oder dem Vertrag sind, teilen Sie mir Ihre Sorge einfach mal mit. Viele für Betriebsrenten umworbene Arbeitnehmer, Arbeitnehmer mit solchen Verträgen und auch unzufriedene Betriebsrentner haben sich schon bei mir gemeldet. Teilen Sie mir Ihre Erfahrungen mit, die Sie mit betrieblichen Versorgungen oder Anwerbungen dafür gemacht haben.

 

Ich antworte Ihnen garantiert persönlich. Sie werden zu den Ersten gehören, die *Informationen bekommen, die sonst verschwiegen werden. Ziel ist es, die Manipulationen öffentlich aufzudecken und durch fachliche Informationen anwendbare Gegenmittel zu erarbeiten. Helfen Sie mit!

 

*Anmerkung: Hierbei handelt es sich nicht, um eine individuelle Beratung, sondern um allgemeine Sachinformationen und Analysen zur eigenen Bewertung. Diese sind kostenfrei. Ziel ist es, gegebenenfalls ein Problembewusstsein zu schaffen. Lassen Sie sich bei erkennbaren Problemen und Nachteilen geeignet persönlich beraten.

 

Als umworbener Arbeitnehmer:

  • Sie werden hartnäckig oder gar aggressiv zur Entgeltumwandlung beworben?
  • Sie bekommen hauptsächlich nur die Entgeltabgabenumwandlung als Grund für den Vertragsabschluss vorgerechnet?
  • Genaue Kostenangaben, Renditeansätze und Unverbindlichkeit der Prognosen kommen in der Beratung nicht hinreichend vor?
  • Sie sollen keine Unterlagen und verbindliche Daten zur Überprüfung vor Vertragsabschluss ausgehändigt bekommen, weil der Arbeitgeber der Vertragspartner sein würde?
  • Sie merken selbst, dass in den allgemeinen Versicherungsbedingungen kaum messbare Informationen angegeben werden?

Schreiben Sie einfach kurz eine E-Mail => Klicken Sie hier! 

oder www.info@dirk-feldhinkel.de

 

Als Arbeitnehmer mit Entgeltumwandlungsvertrag:

  • Sie haben bisher den Empfehlungen der Arbeitnehmervertreter oder bAV-Berater vertraut, verstehen aber selbst nicht wirklich, was die Entgeltumwandlung bedeutet?
  • Sie haben erst nach Vertragsabschluss mitbekommen, welche Auswirkungen die nachgelagerte volle Besteuerung und die zum Teil doppelten Abzüge für gesetzliche Krankenkasse und Pflegeversicherung haben?
  • Sie sind unsicher, ob die Vertragsentwicklung unter den heutigen Bedingungen für Sie gut ist?

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Als verantwortungsvoller Arbeitnehmervertreter:

  • Sie nehmen durch Medienberichte immer mehr wahr, dass die Entgeltumwandlung auch "namhafter Institute" immer mehr in die Kritik gerät?
  • Sie haben das Bewusstsein erlangt, dass die "Lehren" und "Schulungen" einseitig durch die Interessen der Finanzinstitute bestimmt sind?
  • Sie haben ein Gewissen, dass Ihnen die weitreichende Bedeutung und die Folgen der Empfehlungen an die Arbeitnehmer ins Bewusstsein bringt?

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Als unzufriedener Betriebsrentner: 

  • Sie errechnen bei Ihrem Auszahlungskapital nach Abzügen ein kräftiges Minus?
  • Sie wurden von den Abzügen für die gesetzliche Krankenversicherung und Pflegeversicherung völlig überrascht? - Glauben Sie wirklich, dass hätte man in den Finanzunternehmen bei Vertragsempfehlung nicht gewusst?
  • Sie rennen mit Protesten und Klagen immer wieder an die Wand, weil sich zu viele halbwissende Politiker, Hobbyberater und Trittbrettfahrer einmischen? 

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Ich danke bereits hier für Ihre Zuschrift!

 

Ihr Dirk Feldhinkel

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